Sporul de doctorat va fi diminuat la 500 de lei brut lunar pentru cadrele didactice și cercetători, iar noile reglementări impun verificări suplimentare pentru obținerea acestuia.
Indemnizația pentru titlul științific de doctor acordată personalului din educație și cercetare se va reduce la 500 de lei brut lunar începând cu salariile aferente lunii martie 2026.
Hotărârea a fost stabilită prin Ordonanța de Urgență nr. 7 din 24 februarie 2026, publicată în Monitorul Oficial pe 25 februarie, și integrarea acesteia în aplicația de salarizare a personalului din sistemul educațional, conform Edupedu.ro.
Potrivit art. LIV din OUG nr. 7/2026, “în anul 2026, de la implementarea acestei ordonanțe, personalul care posedă titlul științific de doctor are dreptul la o indemnizație de 500 lei brut lunar, ce se acordă doar dacă activitatea este desfășurată în domeniul aferent titlului și dacă fișa postului conține atribuții obiective și cuantificabile, ce permit verificarea lunară a valorificării activității.”
Același cuantum se aplică și personalului din institutele naționale de cercetare-dezvoltare. Indemnizația nu va fi contabilizată în limita sporurilor, compensațiilor și primelor reglementate de Legea-cadru nr. 153/2017.
Actualizarea aplicației de salarizare a fost realizată pentru a corespunde modificărilor introduse de OUG nr. 7/2026. Aceasta include reducerea valorii indemnizației pentru titlul de doctor de la 950 de lei la 500 de lei brut lunar, începând cu salarizarea lunii martie 2026.
Documentația distribuită unităților școlare subliniază că indemnizația se va acorda doar dacă angajatul își desfășoară activitatea în domeniul pentru care are titlul de doctor, și dacă fișa postului conține atribuții definite și cuantificabile, esențiale pentru verificarea activității.
Modificări aplicație salarizare
- Introducerea funcționalității de preluare a sumelor plătite în statul de plată în modulul Sentințe judecătorești, asigurându-se corespondența între numerele de dosar.
- Extinderea detaliilor sentinței cu informații suplimentare conforme cu Anexa 1 la OMEC 3226/2026, incluzând contribuții ale angajatorului și diferențe salariale pentru perioade anterioare datei de 31 decembrie 2017.
- Implementarea trimiterei informațiilor din modulul Sentințe judecătorești pe server, transmițând doar dosarele cu plăți finalizate sau fără dobândă legală.
- Reactualizarea rapoartelor din Anexa 1 și Anexa 3 la OMEC nr. 3226/2026, atât individual cât și centralizat.
- Modificarea mecanismului de calcul al indemnizației de concedii medicale pentru salariații angajați în luna de calcul.
Condiții pentru acordarea indemnizației de doctorat
Conform noilor reglementări, indemnizația de doctorat se va acorda exclusiv dacă angajatul activează în domeniul titlului obținut și dacă fișa postului conține atribuții clar definite și cuantificabile. Aceste măsuri permit verificări lunare asupra valorificării activității personale, conform cerințelor ordonanței.
Modificarea cuantumului indemnizației și introducerea acestor cerințe sunt parte a măsurilor de ajustare bugetară și eficientizare a cheltuielilor din sectorul public, inclusiv în educație și cercetare.