guvernul taie din pensiile speciale pentru cei care raman in functii publice

Pe scurt:

Cei cu pensii speciale care rămân la stat vor primi cu 85% mai puțin din componenta necontributivă a pensiei. Măsura nu se aplică în mediul privat.

Guvernul condus de premierul Ilie Bolojan a adoptat, joi, 30 aprilie, un proiect de lege care modifică regimul cumulului pensiei cu salariul în sectorul public, cu accent pe beneficiarii pensiilor speciale și ai pensiilor militare.

Anunțul a fost făcut de ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, potrivit Mediafax.

Proiectul, discutat anterior în spațiul public, a fost repus pe agenda guvernamentală și aprobat într-un interval scurt.

„Ceea ce nu s-a putut mai multe luni de zile mi-a luat fix două zile plus încă o zi de avizare să pot să-l propun și Guvernul să îl adopte”, a declarat Dragoș Pîslaru.

Noua reglementare stabilește că persoanele care beneficiază de pensii speciale sau pensii militare de serviciu și aleg să rămână în activitate în sectorul public vor putea face acest lucru doar dacă acceptă diminuarea componentei necontributive a pensiei cu 85% pe perioada desfășurării activității.

Ministrul a subliniat că măsura se aplică exclusiv în sectorul public și doar anumitor categorii de pensionari. În mediul privat, cumulul pensiei cu salariul rămâne permis pentru toate categoriile.

„Este foarte important de spus că această măsură vizează doar sectorul public și doar pe cei cu pensii speciale. În sectorul privat, cumulul pensiei cu salarii este în continuare permis”, a precizat Pîslaru.

Dragoș Pîslaru a explicat că schimbarea vine pe fondul unui sentiment de inechitate resimțit în administrația publică, în condițiile în care pensii speciale ajungeau la valori ridicate și erau cumulate integral cu salariile din sistem.

În județul Sibiu, peste 100 de magistrați beneficiază de astfel de pensii, unele depășind 38.000 de lei, potrivit unui articol din arhiva Ora de Sibiu.

Proiectul de lege introduce și posibilitatea continuării activității în sectorul public până la vârsta de 70 de ani, în baza unei cereri formulate de angajat și cu acordul angajatorului. Documentul prevede excepții pentru anumite categorii profesionale, precum aleșii locali și cadrele didactice.

Pe lângă modificările privind pensiile speciale, proiectul aduce clarificări și în ceea ce privește detașările și transferurile din administrația publică. Ministrul Muncii a declarat că noile reguli urmăresc limitarea situațiilor în care detașările sunt prelungite ani la rând, fără o evaluare clară a performanței.

„Dacă ești detașat de foarte mulți ani, ar trebui deja să se știe dacă ești performant la locul de muncă, ca să poți fi transferat definitiv”, a spus Pîslaru.

Potrivit ministrului, măsurile sunt menite să eficientizeze ocuparea posturilor vacante și să aducă mai multă transparență în reorganizarea instituțiilor publice.

Leave a comment

Lasă un răspuns

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.